Foxconn se do finále probojoval se svým programem Referral, což je iniciativa motivující zaměstnance k doporučování nových kolegů z okruhu svých známých. Hodnotilo se, jak je program přístupný, jaké procento zaměstnanců se ho účastní v poměru k celkovému počtu zaměstnanců, celkové zpracování programu i jeho úspěšnost. Společnost v minulém roce přivítala celkem devět set nových kolegů, z nichž tři sta bylo přijato právě prostřednictvím tohoto programu.

Již 7. ročník soutěže RAA
Soutěž Recruitment Academy Awards vznikla za účelem inspirace, edukace a zviditelnění nejlepších projektů v oblasti HR marketingu, employer brandingu a recruitmentu. Nezávislá porota složená z odborníků z oblasti recruitmentu, HR, marketingu a dalších oborů vybírá finalisty a vítěze v 6 různých kategoriích. Letos se konal již 7. ročník soutěže.